{"id":525,"date":"2016-05-10T16:56:26","date_gmt":"2016-05-10T14:56:26","guid":{"rendered":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/2016\/05\/10\/capd-1er-mouvement-departemental\/"},"modified":"2016-05-10T16:56:26","modified_gmt":"2016-05-10T14:56:26","slug":"capd-1er-mouvement-departemental","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/2016\/05\/10\/capd-1er-mouvement-departemental\/","title":{"rendered":"CAPD 1er Mouvement D\u00e9partemental"},"content":{"rendered":"

1. Mouvement<\/strong><\/p>\n

<\/a>
\nLes Affectations, la situation apr\u00e8s le 1er Mouvement, les Postes Vacants : CLIQUEZ ICI<\/u><\/a><\/strong><\/p>\n

Les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s FO ont vot\u00e9 pour le mouvement dans la mesure o\u00f9 les documents transmis par l’administration nous ont permis de contr\u00f4ler la r\u00e9gularit\u00e9 des op\u00e9rations, de v\u00e9rifier que les coll\u00e8gues \u00e9taient trait\u00e9s avec \u00e9galit\u00e9.
\nCependant nous ne pouvons pas nous satisfaire des r\u00e9sultats du mouvement\u00a0avec la multiplication des postes \u00e0 profil, les 28,5 postes bloqu\u00e9s, les 111 coll\u00e8gues sans poste, etc…<\/p>\n

Des coll\u00e8gues nous ont alert\u00e9s sur le probl\u00e8me de \u00ab\u00a0l’\u00e9tiquetage\u00a0\u00bb des postes classe maternelle en \u00e9cole primaire (ou \u00e9l\u00e9mentaire en \u00e9cole primaire). Malgr\u00e9 les informations donn\u00e9es en contactant directement les \u00e9coles, ils se retrouvent sur une classe de cycle 3 alors qu’on leur avait promis une classe maternelle (ou l’inverse). Face \u00e0 ce probl\u00e8me, l’administration r\u00e9fute un \u00e9tiquetage diff\u00e9rent du type poste en \u00e9cole primaire au motif que les directives minist\u00e9rielles leur enjoignent pour des raisons statistiques de maintenir l’\u00e9tiquetage classe maternelle en \u00e9cole primaire (ou \u00e9l\u00e9mentaire en \u00e9cole primaire).<\/p>\n

2. Temps partiels<\/strong><\/p>\n

Les temps partiels de droit ont tous \u00e9t\u00e9 accept\u00e9s et quand ils concernent des postes incompatibles avec le temps partiel (postes de rempla\u00e7ant, postes \u00e0 profil, direction), une d\u00e9l\u00e9gation sera propos\u00e9e aux coll\u00e8gues concern\u00e9s.
\nPour les renseignements sur les temps partiels et les cas particuliers, n’h\u00e9sitez pas \u00e0 contacter le SNUDIFO.<\/p>\n

3. Commissions d’entretien<\/strong><\/p>\n

N’h\u00e9sitez pas \u00e0 nous contacter.
\nIl va y avoir deux nouveaux appels \u00e0 candidatures pour des postes non pourvus \u00e0 ce jour\u00a0:
\n– poste \u00ab\u00a0Ma\u00eetre +\u00a0\u00bb \u00e9cole \u00e9l\u00e9mentaire Jasmin \u00e0 Ste Livrade
\n– poste \u00ab\u00a0Ma\u00eetre +\u00a0\u00bb \u00e9cole Pascalet \u00e0 Casseneuil.<\/p>\n

Pour les postes \u00ab\u00a0occitan\u00a0\u00bb, 2 postes restent \u00e0 pourvoir (adj. Laroque-Timbaut et TRS Marmande) mais l’administration esp\u00e8re trouver des candidats dans le \u00ab\u00a0vivier acad\u00e9mique\u00a0\u00bb\u2026 Prochaines nouvelles au comit\u00e9 acad\u00e9mique des langues r\u00e9gionales le 27 mai\u2026<\/p>\n

4. Cong\u00e9s de Formation Professionnelle<\/strong><\/p>\n

Elle est sacrifi\u00e9e par manque de rempla\u00e7ants\u00a0:<\/p>\n

2 ETP (\u00e9quivalents temps plein) ont \u00e9t\u00e9 attribu\u00e9s au d\u00e9partement et le DASEN d\u00e9cide\u2026 de n’accorder aucune demande de d\u00e9part en cong\u00e9 de formation\u00a0!
\n Face \u00e0 l’indignation g\u00e9n\u00e9rale des d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s du personnel, le DASEN a conc\u00e9d\u00e9 l’octroi d’un cong\u00e9 de 5 mois \u00e0 une coll\u00e8gue qui avait d\u00e9j\u00e0 effectu\u00e9 une partie de sa formation accord\u00e9e l’an dernier.<\/p>\n

Le Dasen a justifi\u00e9 son choix par le manque criant de rempla\u00e7ants dans le d\u00e9partement\u00a0: selon lui, 2 ETP sauvegard\u00e9s permettent de r\u00e9soudre tous les soucis de remplacement et surtout, d’assurer \u00e0 la rentr\u00e9e prochaine la mise en \u0153uvre de la formation pour la \u00ab\u00a0r\u00e9ussite de la refondation de l’\u00e9cole\u00a0\u00bb\u00a0;
\nAutrement dit : \u00ab\u00a0Je ne satisfais pas les demandes de cong\u00e9 formation des coll\u00e8gues pour mieux conformer les enseignants \u00e0 la loi de Refondation\u00a0.\u00a0\u00bb<\/p>\n

Cela conforte le SNUDIFO dans sa revendication\u00a0: davantage de cr\u00e9ations de postes et de mutations inter-d\u00e9partementales, disparition des postes \u00e0 profil\u00a0.
\nNous avons demand\u00e9 au DASEN de s’interroger sur les raisons d’une telle utilisation des rempla\u00e7ants… Pourquoi autant de besoins dans ce d\u00e9partement\u00a0? Et tandis que nous \u00e9voquons l’\u00e9puisement des coll\u00e8gues, lui sous-entend qu’il sera n\u00e9cessaire de v\u00e9rifier les demandes d’autorisation d’absence\u2026<\/p>\n

5. INEAT \/ EXEAT et majorations de bar\u00eame<\/strong><\/p>\n

Le SNUDIFO a interpell\u00e9 l’administration sur les 100\u00a0% d’avis d\u00e9favorables accord\u00e9s par le m\u00e9decin de pr\u00e9vention\u00a0; 2 situations ont pu b\u00e9n\u00e9ficier d’un avis favorable \u00e0 l’issue d’une discussion en CAPD (nous contacter).<\/p>\n

Le Dasen n’accordera aucun EXEAT si le Recteur ne lui donne pas la permission de faire des INEAT. Le SNUDIFO pointe du doigt une possibilit\u00e9 d’\u00e9change entre 2 d\u00e9partements (\u00ab\u00a0sous r\u00e9serve de l’accord du DASEN de l’autre d\u00e9partement\u00a0\u00bb).<\/p>\n

Le SNUDIFO alerte le Dasen sur les risques psycho-sociaux que des situations de blocage des mutations peuvent engendrer sur les personnels\u00a0: certaines situations ne sont plus tenables. Le SNUDIFO souligne que cette ann\u00e9e, au niveau national, les mutations informatis\u00e9es ont permis au minist\u00e8re de r\u00e9cup\u00e9rer discr\u00e8tement 61 postes\u2026<\/p>\n

6. Projets de secteur et mercredis travaill\u00e9s<\/strong><\/p>\n

\u00ab\u00a0Faire un projet, c’est comme faire un enfant, c’est rapide et
\nparfois m\u00eame on peut \u00e9prouver du plaisir, mais apr\u00e8s il faut l’accompagner.\u00a0\u00bb<\/em>
\n(M. le DASEN)<\/p>\n

L’administration a d\u00e9voil\u00e9 son plan d’action pour la r\u00e9daction des projets de secteur\u00a0:
\n– le mercredi 18 mai apr\u00e8s-midi,
\n– 3 h dans le cadre des animations p\u00e9dagogiques avant la fin de l’ann\u00e9e SCOLAIRE<\/strong>,
\n– 3 h \u00e0 la rentr\u00e9e prochaine pour la r\u00e9daction finale (retour des projets en d\u00e9cembre 2016).<\/p>\n

Nous d\u00e9non\u00e7ons l’utilit\u00e9 et le contenu de ces projets de secteur\u00a0: nous y reviendrons.
\nLe SNUDIFO rappelle au DASEN le probl\u00e8me soulev\u00e9 par la multiplicit\u00e9 des mercredis travaill\u00e9s gratuitement\u00a0: rien ne permet au Recteur d’ajouter des heures de travail gratuit \u00e0 nos obligations r\u00e8glementaires de service.
\nLe DASEN botte en touche\u00a0et nous enjoint de nous adresser au Recteur.
\nNous ne l\u00e2cherons pas l’affaire\u00a0!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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