{"id":4729,"date":"2024-06-14T14:47:14","date_gmt":"2024-06-14T12:47:14","guid":{"rendered":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/?p=4729"},"modified":"2024-06-18T11:30:07","modified_gmt":"2024-06-18T09:30:07","slug":"capd-du-6-juin-2024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/2024\/06\/14\/capd-du-6-juin-2024\/","title":{"rendered":"CAPD du 6 juin 2024"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-medium-font-size\">Il s\u2019agissait de la premi\u00e8re et seule CAPD de l\u2019ann\u00e9e, car aucun recours PPCR n\u2019a \u00e9t\u00e9 re\u00e7u par l\u2019administration n\u00e9cessitant une CAPD en janvier.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">M. FALCO, nouveau DASEN depuis le 29 avril, a pr\u00e9sid\u00e9 la commission.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-medium-font-size\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-vivid-red-color\">Cong\u00e9 de formation professionnelle<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">8 demandes ont \u00e9t\u00e9 formul\u00e9es cette ann\u00e9e, autant que l\u2019an dernier. Le nouveau DASEN a exprim\u00e9 son intention d\u2019utiliser les 3 ETP (\u00e9quivalents temps plein), soit les 30 mois octroy\u00e9s par le Rectorat pour faire partir des coll\u00e8gues en cong\u00e9 de formation professionnelle.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Apr\u00e8s avis donn\u00e9 par le DASEN sur chaque demande, le SNUDI<em>FO<\/em>47 est intervenu pour soutenir le dossier de 3 coll\u00e8gues syndiqu\u00e9es qui avaient re\u00e7u un avis d\u00e9favorable du DASEN.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Parmi les 3 refus, l\u2019une d\u2019entre elle en \u00e9tait \u00e0 la 6<sup>\u00e8me<\/sup> ann\u00e9e de demande, le DASEN exprimant que l\u2019objet du cong\u00e9 de formation ne convenait pas. Apr\u00e8s avoir d\u00e9fendu la coll\u00e8gue qui n\u2019avait jamais eu pour justificatif de refus l\u2019objet de sa demande et le c\u00f4t\u00e9 injuste de la situation, sa demande a \u00e9t\u00e9 accept\u00e9e. Pour une autre coll\u00e8gue, l\u2019intitul\u00e9 <em>Licence<\/em> au lieu de <em>Master<\/em> contrariait l\u2019administration, mais suite \u00e0 notre intervention, elle a re\u00e7u un avis favorable. Enfin, la derni\u00e8re coll\u00e8gue devait \u00eatre rappel\u00e9e \u00e0 l\u2019issu de la CAPD en fonction du contingent restant si un d\u00e9sistement devait se produire.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Au total, 4 coll\u00e8gues d\u00e9fendus par FO ont obtenu satisfaction (peut-\u00eatre 5 en cas de d\u00e9sistement)&nbsp;!<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-medium-font-size\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-vivid-red-color\">Recours Compte Personnel de Formation (CPF)<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">La CAPD n\u2019avait qu\u2019un seul recours \u00e0 examiner alors que nous apprenons qu\u2019il y a eu 7 demandes pour 2 seulement accord\u00e9es, soit le m\u00eame nombre que l\u2019an dernier. Nous encouragons vivement les coll\u00e8gues \u00e0 saisir chaque ann\u00e9e la CAPD pour que leur demande soit \u00e9tudi\u00e9e, mais aussi afin de montrer la n\u00e9cessit\u00e9 pour l\u2019administration d\u2019octroyer du financement de formations aux coll\u00e8gues qui le demandent&nbsp;!<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Ce recours n\u2019a pas abouti. En effet, le budget allou\u00e9 par le Rectorat l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re \u00e9tait de 2100 \u20ac contre 855 \u20ac cette ann\u00e9e, soit 3% de moins\u00a0!<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Rappelons que le CPF peut \u00eatre mobilis\u00e9 pour toute formation y compris hors \u00ab&nbsp;\u00e9ducation nationale&nbsp;\u00bb.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">FO a exprim\u00e9 son d\u00e9saccord quant \u00e0 cette enveloppe budg\u00e9taire ridicule au regard des demandes exprim\u00e9es&nbsp;!<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-medium-font-size\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-vivid-red-color\">Questions diverses<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>\u00c9valuations d\u2019\u00e9cole<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Lors de notre derni\u00e8re audience aupr\u00e8s du nouveau DASEN, nous l\u2019avions interpell\u00e9 sur le caract\u00e8re non obligatoire des \u00e9valuations d\u2019\u00e9coles impos\u00e9es dans notre d\u00e9partement.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">En CAPD, M Brabet, IA Adjoint, a rappel\u00e9 le cadre de la loi, qui selon lui rend obligatoire les \u00e9valuations des \u00e9coles. Nous insistons&nbsp;: aucun d\u00e9cret officiel ne permet d\u2019affirmer ce caract\u00e8re obligatoire&nbsp;(cf. <a href=\"https:\/\/snudifo47.net\/new\/category\/actualite\/evaluations-actualite\/\">notre dossier<\/a>).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Pour l\u2019ann\u00e9e scolaire 2024-2025, 84 \u00e9coles ont \u00e9t\u00e9 s\u00e9lectionn\u00e9es pour entrer dans le dispositif, ce qui repr\u00e9sentera 66% des \u00e9coles du d\u00e9partement depuis le d\u00e9but du dispositif. M. Brabet a indiqu\u00e9 qu\u2019une \u00e9coute sera port\u00e9e aux \u00e9coles, ayant des difficult\u00e9s particuli\u00e8res qui les emp\u00eacheraient d\u2019y participer\u00a0! (\u00e9quipe non stable, nouveau directeur&#8230;)<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-vivid-red-color\">N\u2019h\u00e9sitez-pas \u00e0 contacter le SNUDI<em>FO<\/em>47 si votre \u00e9cole est concern\u00e9e&nbsp;!<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Obligations R\u00e9glementaires de Service&nbsp;: 6 H de la \u00ab&nbsp;<\/strong><strong>journ\u00e9e de la <\/strong><strong>rectrice&nbsp;\u00bb<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Nous l\u2019avions \u00e9galement interrog\u00e9 sur ces fameuses 6H d\u2019animations p\u00e9dagogiques impos\u00e9es au-del\u00e0 de nos obligations r\u00e9glementaires de service (108 H annualis\u00e9es dont 18 H de formation et d\u2019animations p\u00e9dagogiques, et non 24 H).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Nous \u00e9tions d\u00e9j\u00e0 intervenus aupr\u00e8s de son pr\u00e9d\u00e9cesseur qui devait se rapprocher du service juridique du rectorat&nbsp;! Comme nous l\u2019avions simplement expliqu\u00e9, devons-nous faire 108H + 6H de la \u00ab&nbsp;journ\u00e9e de la rectrice&nbsp;\u00bb (non r\u00e8glementaires \u00e0 ce jour) ou 108 H (dont 18 H d\u00e9di\u00e9es aux animations p\u00e9dagogiques)&nbsp;?!<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Le DASEN a pos\u00e9 la question \u00e0 la Rectrice et il attend une harmonisation acad\u00e9mique avant de faire une annonce aux coll\u00e8gues.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-vivid-red-color\">Le SNUDI<em>FO<\/em>47, qui d\u00e9fend bec et ongles nos garanties statutaires, restera vigilant&nbsp;!<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-medium-font-size\"><strong>Informations donn\u00e9es<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">5 demandes de <strong>disponibilit\u00e9 sur autorisation<\/strong> \u2026&gt; 5 refus<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">56 demandes de <strong>temps partiels de droit<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">21 demandes de <strong>temps partiels sur autorisation<\/strong> dont 18 accord\u00e9es<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">25 demandes de <strong>d\u00e9tachement<\/strong>\u00a0:<br>18 d\u00e9parts possibles dont 13 en attente de d\u00e9cision :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-medium-font-size\">12 pour le second degr\u00e9 \u2026&gt; 6 refus<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\">3 candidatures pour le recrutement des Lettres Modernes en coll\u00e8ge<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\">5 pour l\u2019\u00e9tranger \u2026> 1 refus (manque d\u2019anciennet\u00e9)<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\">4 pour d\u2019autres minist\u00e8res<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-medium-font-size\">1 pour corps de personnel de direction<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">25 <strong>contractuels <\/strong>dans le d\u00e9partement<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">3 demandes de <strong>rupture conventionnelle<\/strong> : 3 accords dont 1 coll\u00e8gue accompagn\u00e9 par le SNUDI-FO<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">8 <strong>d\u00e9missions<\/strong>, dont 3 stagiaires, 4 titulaires et 1 contractuel alternant<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>ETP d&rsquo;all\u00e8gement de service<\/strong> : 1 ETP disponible, 0.75 % attribu\u00e9s<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\">Prochain <strong>Conseil de formation<\/strong> : d\u00e9but octobre<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Remplacements <\/strong>: Le 47 a le meilleur taux d\u2019efficacit\u00e9 de l\u2019acad\u00e9mie (pr\u00e8s de 95% de mobilisation) mais ce n&rsquo;est pas suffisant pour couvrir les besoins. La cartographie va \u00eatre travaill\u00e9e en fonction des \u00e9coles de rattachement pour cibler les zones blanches avec des d\u00e9placements importants.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il s\u2019agissait de la premi\u00e8re et seule CAPD de l\u2019ann\u00e9e, car aucun recours PPCR n\u2019a \u00e9t\u00e9 re\u00e7u par l\u2019administration n\u00e9cessitant une CAPD en janvier. M. FALCO, nouveau DASEN depuis le 29 avril, a pr\u00e9sid\u00e9 la commission. Cong\u00e9 de formation professionnelle 8 demandes ont \u00e9t\u00e9 formul\u00e9es cette ann\u00e9e, autant que l\u2019an dernier. 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