La seule d\u00e9claration liminaire fut celle du SNUDI-FO. Nous y avons rappel\u00e9 les raisons fondamentales de notre revendication d’arr\u00eat du protocole PPCR et de la nouvelle \u00e9valuation des enseignants qui en d\u00e9coule (voir notre pr\u00e9c\u00e9dente Lettre d’inFOrmation). Nous ne nous \u00e9tendrons pas sur les r\u00e9flexions que l’utilisation du mot arbitraire a inspir\u00e9es \u00e0 l’IA, ce dernier consid\u00e9rant, au regard des d\u00e9finitions du terme qu’ils nous a soumises, son emploi comme abusif en la circonstance. Nous ne pourrions que le souhaiter mais nous craignons que la mise en oeuvre de PPCR ne nous donne raison.
\nLe premier point \u00e0 l’ordre du jour concernait les promotions. Et l\u00e0, quelques explications s’imposent…<\/p>\n
\nLe SNUipp est intervenu pour regretter que 15 coll\u00e8gues promouvables susceptibles de b\u00e9n\u00e9ficier d’une acc\u00e9l\u00e9ration d’un an pour l’acc\u00e8s au 7\u00e8me ou au 9\u00e8me \u00e9chelon ont \u00e9t\u00e9 l\u00e9s\u00e9s car ils n’ont pas eu de \u00ab\u00a0rendez-vous de carri\u00e8re\u00a0\u00bb l’an dernier, et donc pas de revalorisation de leur note. Rappelons que ces rendez-vous de carri\u00e8re s’appliquent au 1er septembre 2017. Le SNUipp – dont les responsables nationaux, par leur signature, ont permis \u00e0 l’ancien gouvernement de mettre en place PPCR, et au nouveau gouvernement de l’appliquer – \u00e9taient-ils favorables \u00e0 une application anticip\u00e9e de PPCR ?!<\/p>\n
Ceci dit, le raisonnement ne tient pas. Que des coll\u00e8gues se retrouvent l\u00e9s\u00e9s pour les promotions parce qu’ils n’ont pas \u00e9t\u00e9 inspect\u00e9s depuis trop longtemps (malgr\u00e9 la correction de note de 0.25 points par an apr\u00e8s 3 ans sans inspection), cela n’est pas nouveau. En outre, si ces 15 coll\u00e8gues avaient \u00e9t\u00e9 promus, le taux de 30 % \u00e9tant invariable, ce sont 15 autres coll\u00e8gues qui ne l’auraient pas \u00e9t\u00e9.<\/p>\n
Dans leur compte-rendu de la CAPD publi\u00e9 sur leur site, le SNUipp \u00e9pingle le SNUDI-FO concernant son vote sur les promotions : \u00ab\u00a0Le SNUDI-FO vote pour en expliquant qu\u2019il a eu les documents de travail mais pr\u00e9cise qu\u2019il est contre le PPCR (sic !).\u00a0\u00bb<\/em> <\/p>\n Le r\u00f4le des d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s \u00e9lus du SNUDI FO en CAPD est de contr\u00f4ler tous les \u00e9l\u00e9ments constituant le bar\u00e8me, et le respect de ce dernier. Notre vote, comme \u00e0 chaque CAPD, valide le fait que nous ayons eu tous les \u00e9l\u00e9ments n\u00e9cessaires pour effectuer ce contr\u00f4le. Il ne valide en aucun cas le PPCR que nous d\u00e9non\u00e7ons depuis le d\u00e9but.<\/p>\n Rappelons que c’est gr\u00e2ce \u00e0 l’action du seul SNUDI FO, au niveau national, que le bar\u00e8me pr\u00e9vaut encore pour cette ann\u00e9e. Le SNUipp aurait-il pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 des promotions \u00e0 la t\u00eate du client d\u00e8s cette ann\u00e9e ?<\/p>\n La malhonn\u00eatet\u00e9 intellectuelle du SNUipp ne s’arr\u00eate pas l\u00e0 : ils motivent leur vote en revendiquant \u00ab\u00a0l’avancement pour tous au meilleur rythme\u00a0\u00bb<\/em> (ce que revendique \u00e9galement depuis toujours le SNUDI-FO). Or, le d\u00e9roulement de carri\u00e8re avant PPCR s’effectuait sur trois cadences (anciennet\u00e9, choix, grand choix). Apr\u00e8s v\u00e9rification au proc\u00e8s verbal, ils n’ont pas pour autant vot\u00e9 contre ce syst\u00e8me injuste des promotions \u00e0 la CAPD du 1er d\u00e9cembre 2016…<\/p>\n Nous n’alimenterons pas plus une pol\u00e9mique st\u00e9rile. Les coll\u00e8gues ont parfaitement conscience des cons\u00e9quences de PPCR sur leur carri\u00e8re. Ce qu’ils veulent, c’est l’action unie de leurs organisations syndicales pour la d\u00e9fense de leurs droits, leur carri\u00e8re, leur salaire.<\/p>\n Nous proposons publiquement au SNUipp – y sont-ils pr\u00eats – comme par exemple leurs camarades de Haute-Loire ? – \u00e0 agir avec nous contre les promotions et le mouvement \u00e0 la t\u00eate du client, \u00e0 revendiquer le maintien d’un bar\u00e8me chiffr\u00e9 bas\u00e9 essentiellement sur l’anciennet\u00e9 g\u00e9n\u00e9rale de service. Questions du SNUipp-FSU\u00a0:<\/strong> – Dates des stages M1 et M2\u00a0: demande faite pour aller voir les PES. [Demander \u00e0 l\u2019ESPE]. Question du SE-Unsa\u00a0:<\/strong> Questions du Snudi-FO :<\/strong> BONUS \u2026<\/strong> La seule d\u00e9claration liminaire fut celle du SNUDI-FO. Nous y avons rappel\u00e9 les raisons fondamentales de notre revendication d’arr\u00eat du protocole PPCR et de la nouvelle \u00e9valuation des enseignants qui en d\u00e9coule (voir notre pr\u00e9c\u00e9dente Lettre d’inFOrmation). Nous ne nous \u00e9tendrons pas sur les r\u00e9flexions que l’utilisation du mot arbitraire a inspir\u00e9es \u00e0 l’IA, ce […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[96],"tags":[],"class_list":["post-1177","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-la-capd-infos-pratiques"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1177","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1177"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1177\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1177"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1177"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo47.net\/new\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1177"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}Une proposition d’unit\u00e9 d’action<\/h2>\n
\n
C’est une urgence, alors que certains DASEN commencent, y compris pour le mouvement d\u00e9partemental, \u00e0 remettre en cause l’affectation au bar\u00e8me. <\/strong> <\/p>\nPour le reste…<\/h2>\n
\n– Ils demandent \u00e0 ce qu\u2019on leur r\u00e9explique tout le texte sur le passage \u00e0 la classe exceptionnelle.
\nL’administration pr\u00e9cise donc que les personnes n\u2019\u00e9tant pas au 6\u00e8me \u00e9chelon de la Hors Classe mais \u00e9tant \u00e0 la HC et ayant 8 ans dans des fonctions particuli\u00e8res doivent candidater via iProf au titre du \u00ab\u00a01er vivier\u00a0\u00bb. Cette candidature pourra \u00eatre faite cette ann\u00e9e du 8 au 22 d\u00e9cembre 2017.
\nPour 2017, les enseignants venant d\u2019entrer dans la Hors Classe ne peuvent candidater \u00e0 la classe exceptionnelle.
\nLa circulaire sur le classe exceptionnelle n\u2019est applicable que pour 2017. L\u2019administration attend d\u2019en savoir plus pour les ann\u00e9es \u00e0 venir.
\n–> Nous invitons les coll\u00e8gues concern\u00e9s voulant en savoir plus \u00e0 s’adresser au SNUDI-FO, qui a publi\u00e9 un document complet sur la question… d\u00e9masquant au passage l’arnaque quant \u00e0 l’acc\u00e8s \u00e0 ce nouveau grade.<\/strong><\/p>\n
\nNombre de PES en difficult\u00e9s\u00a0: 13 Pifir. Les Pifir ne correspondent pas forc\u00e9ment \u00e0 des alertes mais aussi \u00e0 des demandes. L\u00e0, il y a 9 \u00ab\u00a0Alertes\u00a0\u00bb sur les 13 sans que cela soit pr\u00e9dictif sur les r\u00e9sultats du mois de Mai. Pour ces Pifir, il y aura des \u00ab\u00a0prac\u00a0\u00bb (deux jours ou deux fois deux jours) et visites suppl\u00e9mentaires. Tout ceci toujours sur du temps de classe (jamais du temps ESPE) sauf les DU compl\u00e9mentaires.
\n– Nom des MAT\u00a0: les IEN donnent les noms des enseignants qui pourraient \u00eatre de bons mod\u00e8les pour les \u00e9tudiants. L\u2019Administration prend aussi en compte les crit\u00e8res de difficult\u00e9 de d\u00e9placement des PES. Elle demande aussi aux MAT quelles \u00ab\u00a0dominantes\u00a0\u00bb (Arts, sciences) ils pr\u00e9f\u00e8rent recevoir. Les MAT re\u00e7oivent en g\u00e9n\u00e9ral 2 stagiaires. Il y a un potentiel de 60 MAT. [Lors des RV-Carri\u00e8re, cela met le pied \u00e0 l\u2019\u00e9trier pour devenir Formateur pr\u00e9cise Mme Delage].
\n– Souci de quelques erreurs de stagiaires not\u00e9s absents alors que pr\u00e9sents, de profs de Bordeaux absents sans pr\u00e9venir\u2026
\nPlus de visio conf\u00e9rences, les stagiaires doivent suivre la Formation \u00e0 Distance (FAD) sur leur temps personnel\u00a0!\u00a0!\u00a0!
\n– 8 contractuels ont \u00e9t\u00e9 recrut\u00e9s. 6 personnes ayant le M1 ou le M2 et pr\u00e9parant le CRPE. Ils ne peuvent en recruter plus de 8 pour le moment (pourtant une personne conviendrait). Les PEMF ont 4 ou 2 fonctionnaires stagiaires \u00e0 suivre (4 visites chacun pour ceux qui en ont quatre \u00e0 suivre). Ceux qui ont deux PES \u00e0 suivre doivent aussi visiter un contractuel (8 fois chaque contractuel). Certaines contractuelles pourront avoir des \u00ab\u00a0prac\u00a0\u00bb de deux jours (autoris\u00e9 par l\u2019IA).<\/p>\n
\n– Ils demandent \u00e0 avoir un groupe de travail sur la recevabilit\u00e9 des dossiers d\u2019accession \u00e0 la classe exceptionnelle. Ils veulent avoir les dossiers d\u2019accession \u00e0 la classe exceptionnelle afin d\u2019aider ceux qui vont candidater, la validation ou non des dossiers\u2026
\nL’administration r\u00e9pond que la liste de ceux qui seront consid\u00e9r\u00e9s comme ayant un dossier recevable pour l\u2019accession \u00e0 la classe exceptionnelle sera communiqu\u00e9e. Les coll\u00e8gues seront inform\u00e9s sur la non recevabilit\u00e9 de leur dossier.
\n– Les repr\u00e9sentant du SE interrogent sur le non-respect par les autres organisations syndicale de la non autorisation d\u2019utiliser la liste de diffusion des \u00e9coles. Le SE s\u2019est ouvert au Recteur pour cela… Une question de notre part : pourquoi \u00eatre plus royaliste que le roi ?
\n– IPE\u00a0: Indemnit\u00e9 P\u00e9ri-\u00c9ducative.
\nL\u2019IA annonce que cette IPE pourrait aider ceux qui innovent, montent des projets, font de l\u2019accompagnement \u00e9ducatif\u2026 \u00ab\u00a0Indemnit\u00e9 pour leur engagement\u00a0\u00bb. L\u2019actualit\u00e9 importante du d\u00e9partement n\u2019a pas permis de mettre ceci en place.<\/p>\n
\n– Nous interrogeons l’IA au sujet de son courrier rappelant la r\u00e9glementation en mati\u00e8re de d\u00e9claration d’intention de gr\u00e8ve et la nature des sanctions qu’il \u00e9voque. R\u00e9ponse\u00a0: la premi\u00e8re \u00e9tape\u00a0sera un rappel \u00e0 la loi. Si r\u00e9p\u00e9titions, sanctions \u00e0 venir possibles mais non d\u00e9termin\u00e9es \u00e0 l\u2019avance.
\n-> Pr\u00e9cisons que nous ne donnons pas pour consigne aux coll\u00e8gues voulant faire gr\u00e8ve de ne pas respecter l’obligation l\u00e9gale de se d\u00e9clarer. L’abrogation de cette r\u00e9glementation anti-gr\u00e8ve fait toujours partie du cahier de revendication du SNUDI-FO.
\n– Combien d’\u00e9l\u00e8ves b\u00e9n\u00e9ficiant d’une notification MDPH pour un accompagnement et combien d\u2019AVS-I\u00a0?
\nR\u00e9ponse : 850 enfants environ en novembre 2017, premier et second degr\u00e9 compris. Environ 900 en janvier. Il y a des notifications sans cesse adress\u00e9es.
\nOn ne sait pas combien d\u2019\u00e9l\u00e8ves ne sont pas accompagn\u00e9s \u00e0 hauteur du temps qu\u2019il leur a \u00e9t\u00e9 accord\u00e9 [les directions font remonter si souci]. Des quotit\u00e9s de temps peu importantes pour un \u00e9l\u00e8ve permettent un accompagnement mis plus rapidement en place. Le taux de couverture est important dans le d\u00e9partement.
\nUne r\u00e9union sp\u00e9ciale AVS-I et \u00e9l\u00e8ves accompagn\u00e9s sera organis\u00e9e avec les organisations syndicales pour donner toutes les infos sur l\u2019accompagnement des \u00e9l\u00e8ves en situation de handicap. Les \u00e9tablissements m\u00e9dico-sociaux n\u2019ont plus un nombre de \u00ab\u00a0places\u00a0\u00bb\u00a0mais une enveloppe financi\u00e8re \u00e0 r\u00e9partir sur une foultitude de possibilit\u00e9s horaires (comme recevoir un enfant un seul jour\u2026). On est sur de \u00ab\u00a0l\u2019ambulatoire\u00a0\u00bb selon Mme Errant et le nombre de places en \u00e9tablissements sp\u00e9cialis\u00e9s va \u00eatre drastiquement r\u00e9duit. La formation des enseignants sera dans les axes prioritaires de l\u2019ASH.
\n[la situation des enseignants en classe ne va pas s\u2019am\u00e9liorer\u2026 Le SNUDI-FO est en premi\u00e8re ligne sur cette question, nous y reviendrons.]<\/p>\n
\nL\u2019Administration a souhait\u00e9 un Conseil d\u2019Ecole exceptionnel sur le seul sujet des rythmes afin d\u2019\u00e9viter des conflits et des tensions. C’est en tout cas le doux r\u00eave caress\u00e9 par le DASEN… qui se heurte malheureusement \u00e0 la r\u00e9alit\u00e9 d’un d\u00e9cret qui ne peut que conduire, en l’absence d’une norme nationale que revendique le SNUDI-FO, \u00e0 des tensions ici et l\u00e0…
\nEn cas d\u2019\u00e9galit\u00e9 de vote, l\u2019IA tranchera sur pi\u00e8ces et aspects p\u00e9dagogiques, avis des IEN, etc.
\nL\u2019IA a accept\u00e9 un report sur demande des mairies. Certaines mairies seront tr\u00e8s en retard et d\u00e9passeront la date butoir du 12 janvier, sans que l\u2019IA soit ferm\u00e9 \u00e0 toute acceptation de retard, m\u00eame s\u2019il souhaite \u00e9viter les retards. Tout doit fait pour \u00eatre pr\u00eat pour le prochain CDEN (d\u00e9but f\u00e9vrier).
\nSur cette question \u00e9galement, n’h\u00e9sitez pas \u00e0 contacter le SNUDI-FO.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"