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Syndicat des Instituteurs, Professeurs des Écoles, EVS et AVS
Concours Professeurs 2013/2014 : Peillon invente le concours pour devenir contractuel !
Publié; le 15 novembre 2012, mis à jour le 15 décembre 2012

Le deuxième concours 2013 maintient le cadre de la masterisation et invente un concours de la fonction publique qui débouche sur la contractualisation :
La FNEC FP-FO revendique que les 22 000 recrutés soient stagiaires tout de suite !

Nommé par le ministre « session avancée », ce deuxième concours dans la même année, 2013, est malheureusement un concours qui crée du hors statut.
Et voilà comment le concours de recrutement se transforme en recrutement de contractuels !

Après les contrats d’avenir professeur, statut de droit privé (6 000 à compter de janvier 2013 recrutés au niveau L2, L3, M1), voici que vient s’ajouter une couche supplémentaire au millefeuille de la déréglementation avec un nouveau type d’enseignant : celui qui a la moitié du concours, mais pas tout le concours, mais qui a le droit d’enseigner 6 heures, sous statut de contractuel de droit public avec un demi salaire de contractuel compris entre l’indice 350 et 360.
Au prétexte d’accroitre le « vivier » -il est vrai tari par la masterisation, la faiblesse du traitement, les conditions de travail et de formation- le
ministre annonce cette nouvelle session.

Ce sont les nouveaux concours qui ont été présentés par le ministre lors du comité technique ministériel du 23 octobre 2012 : tellement enthousiasmants qu’une seule organisation syndicale a voté pour, la CFDT...

Pour la FNEC FP-FO :

- tous les recrutements doivent avoir lieu dans le cadre du statut !
C’est pourquoi FO demande que les épreuves d’admissibilité et
d’admission aient lieu à la suite afin que les lauréats soient nommés
stagiaires dès le lendemain de leur réussite au concours. Au risque, si
tel n’est pas le cas, de plonger dans une logique de développement
de la précarité.

- abandon de la masterisation, retour au recrutement au niveau licence
C’est la masterisation qui impose un recrutement à bac +6
C’est pourquoi, FO demande que le concours ait lieu sur la base de la
licence, comme auparavant afin que soit restituer la possibilité aux
étudiants de passer le concours et de mettre en place un vrai
pré-recrutement dans le cadre du statut (sur le modèle des IPES, avec
un statut d’élève professeur). L’Education nationale pourra ainsi retrouver
tous les candidats nécessaires sans multiplier le recours à la précarité.

N.B : les concours « avancés Peillon » se substituent aux concours 2014.

Concours 2013... et 2014 : Comment s’y retrouver ?

Quand intervient la date de titularisation dans la fonction publique ?

Pour les admissibles 2013, admis en juin 2014, la titularisation interviendra au 1er septembre 2015 :

- entre le 1er septembre 2013 et juin 2014, je prépare mon admission, je prépare mon M2 (si je ne l’ai pas déjà), selon mon option je travaille 6 heures comme contractuel

- en juin 2014, je passe les épreuves d’admission

- en septembre 2014, si et seulement si je réussis les épreuves d’admission ET si j’ai mon M2, je deviens stagiaire

- en septembre 2015, je deviens titulaire de la fonction publique.

cale
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